Tipos de Coaching

COACHING EJECUTIVO (EXECUTIVE COACHING)

 

Mientras más alto es el cargo jerárquico de una persona dentro de una organización, mayor es la complejidad del puesto que debe cubrir.
En este contexto, el coach ayuda a los directivos a clarificar su situación y a fijar metas, enfocarse en sus fortalezas para potenciar su desempeño y diseñar un plan estratégico con el que pueda cumplir acciones concretas en beneficio de su equipo de trabajo y la organización en su conjunto.

Directores
Gerentes Generales
Gerentes
Ejecutivos
Jefes
Mandos medios





COACHING CORPORATIVO (CORPORATE COACHING)








Gestión de Personal.
Administración del Tiempo.
Falta de motivación en el personal.
Logro de metas comerciales: en ventas, publicidad, marketing, comunicación.
Problema interno o externo a la empresa que esté afectando a su rendimiento.
Implementación de una iniciativa de desarrollo organizacional basada en el Coaching.
Departamentos de Recursos Humanos interesado en contratar coaches externos.
Talleres de Coaching para colaboradores.
Desarrollo de Equipos de Alto Desempeño.

Emplacement (inducción laboral)
Outplacement (recolocación laboral)
Transición a un mejor puesto dentro de la organización
Transición a un puesto de mayor responsabilidad o directivo
Personas que van a iniciar un proceso de sucesión

Coaching para pequeñas y medianas empresas
Propietarios de pequeñas y medianas empresas
Personas que quieran construir nuevas empresas
Personas que quieren dejar su empleo para construir un negocio propio


COACHING DE TRANSICIÓN






COACHING DE VIDA (LIFE COACHING)






El Coaching de Vida trabaja sobre los objetivos personales, partiendo de la realidad para diseñar estrategias coherentes y un plan de acción concreto para conseguir dichos objetivos.

Las áreas de trabajo dentro del Coaching de Vida son muy amplias, dado que trabaja sobre los objetivos de las personas y estos siempre serán diferentes entre unos y otros.

Coaching para determinar planes de vida
Coaching para padres
Coaching para parejas

Relaciones familiares
Niños en etapa escolar
Jóvenes en etapa universitaria

Jóvenes en situaciones de riesgo
Jubilados



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